Lidl è una verità che opera nell’ambito della Grande Distribuzione Organizzata e provenire al Gruppo Schwarz, fondato in Germania nel 1973. Oggi è presente in 32 Paesi con una rete di oltre 11.550 punti vendita e oltre 341.000 colleghi.
Lidl Italia, attuale dal 1992, può contare su 700 punti vendita che impiegano globalmente oltre 20.000 collaboratori.
- MEININGER Hotels sta reclutando per un lavoro da receptionist, scopri di più
- Opportunità di lavoro per grossista fornita da Levi’s
- Four Seasons Hotel sta assumendo per una nuova opportunità di lavoro per receptionist, scopri di più
Lidl Italia è presente sul territorio con 10 Direzioni Regionali e 11 Centri Logistici che garantiscono ogni giorno ai nostri compratori prodotti di standard e un assortimento merceologico completo. La Direzione Generale si trova ad Arcole, in provincia di Verona, e conta più di 750 collaboratori.
Lidl Italia è stata nuovamente ricompensata come “Top Employers Italia” e “Top Employers Europe”.
Inoltre Lidl Italia ha ricevuto numerosi premi da parte di studenti e neolaureati:
“Most Attractive Employers 2021” di Universum e “Online Talent Communication 2021” di Potential Park.
Posizione:
Le principali mansioni dell’Operatore di Filiale sono:
- Collaborazione con il team per la gestione possibile del Punto Vendita
- Rifornimento dei prodotti sugli scaffali
- Preparazione e gestione dei nuovi articoli in promozione
- Pulizia all’interno e all’esterno del Punto Vendita
Requisiti:
I presupposto per ricoprire l’offerta di lavoro come Operatore di Filiale sono:
- Orientamento al cliente
- Attitudine al lavoro di squadra
- Affidabilità e flessibilità
- Capacità di multitasking.
Altre informazioni:
Cosa prevede l’offerta di lavoro per Operatore di Filiale?
- Rosewood Hotels and Resorts offre un lavoro da cameriera, dai un’occhiata
- Ecco come candidarsi per l’opportunità di lavoro addetto al servizio di sala offerta da Rocco Forte Hotels
- Contratto di lavoro part-time e organizzazione del lavoro su turni
- Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante
- Un’azienda solida e strutturata
- Tante attività per coinvolgere i collaborazionista e fare squadra anche fuori dal lavoro
- Un percorso completo che alterna addestramento e-learning e “training on the job”
- Retribuzione al minuto
- Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale.
Lo scorso anno in Italia abbiamo aperto 50 Punti Vendita e ingaggiato oltre 2.000 nuovi collaboratori. E non abbiamo intenzione di fermarci. Il imminente potrebbe essere TU!
Fonte: Indeed | Immagine: Myfruit / Irish Building Magazine
The Hoxton sta assumendo per opportunità di lavoro hostess, verificare le condizioni
Levis offre una nuova opportunità di lavoro per il responsabile del negozio, dai un'occhiata
